Top-Arbeitgeber für High Potentials
Franziska Chrobok erzählt von der Vielfalt und Nähe zum Mandanten in Audit und Assurance bei Next Ten WP Grant Thornton.
Keinen „perfekten“ Lebenslauf? Macht nichts! Jorit Husen erzählt uns von seinem Berufseinstieg bei IKEA, der mit einem Praktikum begann.
Die Deloitte GmbH ist die größte Prüfungs- und Beratungsgesellschaft der Welt. Jan-Christian Wilhelms ist Director…
Bei der BDO ist ESG ein fester Teil von Audit und Assurance, erklärt uns Viola Möller, Partnerin der Next10 Wirtschaftsprügungsgesellschaft.
Die Vielfalt der Wirtschaftsprüfungsbranche
Female Leadership
Top-Arbeitgeber für High Potentials
New Work in der Wirtschaftsprüfung: KPMG gestaltet die Arbeitsplätze flexibel und ansprechend für eine produktive Arbeitsatmosphäre.
Natascha ist Consultant im Public Sector mit internationalem Fokus auf Healthcare bei KPMG – ein Job, der wirklih etwas bewirken kann.
Willst du mehr wissen über den Einstieg im Consultig? Hier kannst du nachlesen, was den Karrierestart bei KPMG so besonders macht.
Vanessa und Arthur von KPMG sind beruflich ein echtes Dream Team. Lies hier nach, wie Teamwork bei KPMG großgeschrieben wird.
Ihr fragt, unsere Experten antworten!
Verhandlungstrainer und Coach Guido Wenski berichtet über die Vorteile durch Selbstmanagment im Bezug auf berufliche Orientierung.
So rockst du das Vorstellungsgespräch:
Case Interviews? Kein Problem! Dr. Christopher Schulz präsentiert einen exzellenten Leitfaden für ein generelles Vorgehen bei Case Interviews.
Wie gestaltet sich der Berufseinstieg abseits der Big 4? Moritz Berkenheide, Personalchef bei Ebner Stolz, gibt Einblick ins Recruiting.
Tamara Schrammel, Autorin des Buches „die ersten Bewerbungen für Schüler und Studierende“ verrät uns, wie jeder eine aussagekräftige Bewerbung verfassen kann.
Bestens qualifiziert, beeindruckender Lebenslauf – aber dennoch schlechtere Chancen auf dem Arbeitsmarkt: damit sehen sich immer wieder Frauen mit Migrationshintergrund oder Women of Color konfrontiert.
In welcher Situation ist welche Reaktion angemessen? Es gibt für jede Verhandlung eine Verhandlungsstrategie, die einen weiter bringt.
Marius Möller ist Personalchef von PwC & zeigt, wie Mitarbeitende bei PwC gefördert & unterstützt werden – egal auf welcher Senioritätsstufe.
Skills, die wichtig werden könnten:
Kann man sein Glück bewusst steuern – oder ist alles nur eine Frage des Zufalls?…
Viele bilden heutzutage die eigene Personal Brand. Wie das geht und welche Vorteile das haben kann, erklärt uns Markenstrategin Oxana Zeitler.
Prof. Dr. Hermann Englberger des Lehrstuhls für Wirtschaftsingenieurwesen an der Hochschule München erklärt, was sein Fach ausmacht.
Durch die Digitalisierung wird das „Digital Mindset“ immer wichtiger. Der Experte Christian Kirsch gibt einen Einblick in dieses komplexe Thema und erklärt, wie man sich den Hard-Skill selber aneignen kann.
Das Berufsbild des Krisenreporters ist eines, das selten bewusst angesteuert wird. Doch Thore Schröder ist genau das – und berichtet über Motivation und Arbeitsweise.
Eric Babock verbrachte ein Auslandssemester in Seoul und berichtet von seinen persönlichen Erfahrungen – und warum er es wieder machen würde.
Ein Studium kommt selten allein:
Durch ein Praktikum zum Consultant: Pascal Theiss, Consultant bei RSM Ebner Stolz, erzählt vom Berufseinstieg als Praktikant und Werkstudent.
Digital Leadership für High Potentials
Josi und Simon sind in der SAP-Beratung bei KPMG tätig. Doch keiner von beiden ist Informatiker. Mehr über ihren Einstieg erfährst du hier.
Orbem will helfen die schwierigsten Herausforderungen der Welt anzugehen, indem sie KI-gestützte Bildgebung für alles und jeden ermöglichen.
Die crestalize GmbH i.G und hat mit der Notenapp ihr erstes Produkt auf den Markt gebracht und sucht nach weiteren digitalen Lösungen.
Professor Dr. Dietmar Fink und Bianka Knoblach wissen dank ihrer seit Jahren regelmäßig durchgeführten Studie…
Wie viel Mathematik steckt tatsächlich in der täglichen Arbeit und wie kann eine Karriere als Wirtschaftsmathematiker:in bei KPMG aussehen?
Die Digitalisierung der Verlagswelt schreitet voran. Das Magazin „Freundin“, geleitet von Anke Helle und Mateja Mögel, stellt sich dem Trend.
EY: Freiwillige CO2-Zertifikate – eine kritische Betrachtung
Freiwillige CO2-Kompensation bietet Unternehmen die Chance, ihren ökologischen Fußabdruck zu mindern. Doch der Handel mit freiwilligen CO2-Zertifikaten ist nicht reguliert – und birgt Risiken.
Arbeitgeber mit Social Impact
Nachhaltigkeit ist nicht nur ein Trendthema – daher wollen wir euch Arbeitgeber vorstellen, die einen positiven Einfluss auf Umwelt und Gesellschaft haben. Unsere neue Seite www.100toparbeitgeber.de bietet euch einen Einblick in die Unternehmen und deren Nachhaltigkeitsziele oder Unternehmensphilosophie.
Wir freuen uns über Feedback und neue Ideen für Beiträge – nachhaltigkeit@high-potential.com.
Meet RSM Ebner Stolz!
Triff RSM Ebner Stolz beim X-Day an der Hochschule Pforzheim
Wenn du Interesse an weiteren Veranstaltungen hast, wirf einen Blick auf die Karriereseite von RSM Ebner Stolz.
Meet Grant Thornton!
Triff Grant Thornton bei der Career Fair Uni Mannheim
Career Fair Uni Mannheim
Halte dich aber gerne auf dem Laufenden und wirf einen Blick auf die Karriereseite von Grant Thornton.
Meet KPMG!
Triff KPMG!
KPMG Backstage
Meet Mazars!
A TASTE OF MAZARS
Weinverkostung mit Mazars
Du bist Student*in und willst Karriere in der Financial Advisory machen, aber erstmal diesen Fachbereich besser kennenlernen? Dann verbring doch einfach einen entspannten Abend mit Mazars – beim nächsten Wine Tasting in Hamburg.
WO und WANN? Am 16. Mai 2024 von 17.30 bis ca. 22.00 Uhr im Weinladen St. Pauli, Paul-Roosen-Straße 29, 22767 Hamburg.
WER? Für Studierende ab dem 3. Bachelorsemester oder im Master in Finance, BWL, Informatik mit Finance-Schwerpunkt.
WAS? Wine Tasting mit Profis, Austausch und Snacks. Agenda: 17:30 - 18:00 Uhr: Eintreffen, 18:00 - 22:00 Uhr: Wine-Tasting.
Melde dich jetzt bis zum 08.05. mit deinem CV per Kontaktformular und sichere dir deinen Spot für ein Wine Wasting mit Mazars! Hier der Link zum Event.
Noch nicht genug? Hier findest du weitere Karriere-Events.
Meet PwC!
hi & hired – Der Startschuss für deine Karriere
PwC says hi & hired!
Du bist auf der Suche nach einem spannenden Einstieg für deinen Start ins Berufsleben? Du findest das Themenfeld der Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahen Beratung interessant und würdest gern weitere Einblicke gewinnen? Dabei möchtest du dir ein realistisches Bild davon machen, was der Beruf für dich bereithält und was das für dich und deine Zukunft bedeutet? Und wenn für dich alles passt, dir direkt deinen Arbeitsvertrag sichern?
Dann laden wir dich zu unserem virtuellen Karriere-Event „hi & hired“ ein!
Wann: Freitag, 19. April 2024
Hat PwC dein Interesse geweckt? Dann melde dich jetzt bis 03. April 2024 an!
Mehr Informationen findest du auf der Event-Seite.
Du möchtest PwC an deiner Hochschule treffen? Alle Infos zu Events an Hochschulen findest du hier.
Weitere Veranstaltungen von PwC Deutschland findest du hier.
Diversity Events
3. Corporate Diversity-Summit
Mit Vielfalt zu neuer Unternehmensstärke
Wie Diversity Ihnen hilft, zukunftsfähig zu bleiben.
Am 16. Mai 2024 zwischen 9 und 17 Uhr findet im F.A.Z.-Tower in Frankfurt am Main die dritte Corporate Diversity-Summit statt.
Mehr denn je ist aktuell ein erfolgreiches Diversity-Management gefragt, denn in unsicheren Zeiten sollte man sich auf die eigene Stärke konzentrieren, um zukunftsfähig zu bleiben. Die Kernkompetenzen und die Innovationskraft eines Unternehmens basieren auf den Fähigkeiten und der Kreativität einer motivierten Belegschaft. In deren Vielfalt liegen Chancen und Potenziale, die es zu heben und zu fördern gilt.
Wie sehen aber die neuesten Erkenntnisse und Methoden rund um das Diversity- & Inclusion-Management aus? Was hat sich bewährt, was nicht? Diesen Fragen wird auf der Summit nachgegangen: kritisch, inspirierend und erfahrungsbasiert!
Mehr Infos zum Event und den Kooperationspartnern findest du hier verlinkt.
Der 12. Deutsche Diversity-Tag
ist am 28. Mai 2024. Das Motto des #DDT24 lautet:
Stimme Für Vielfalt - 365 Tage im Jahr!
Fragst du dich, wie du an diesem Aktionstag mitmachen kannst? Informiere dich hier.
Weitere Diversity-Veranstaltungen gibt es auf der Charta der Vielfalt Website. Informiere dich hier über akuelle Veranstaltungen.
ADAN Career Day 2024
Die Messe für Unternehmen und BPoC-Talente
Europas größte hybride Karrieremesse für Schwarze und People of Color (BPoC) bringt in Frankfurt zum fünften Mal Unternehmen und Talente zusammen.
Der ADAN Career Day 2024 findet am Freitag, 19. April 2024, von 10 bis 18 Uhr im Kap Europa Frankfurt statt. Insgesamt 40 namhafte Unternehmen nutzen die Chance, dort mit rund 1.000 möglichen Bewerber:innen aus der BPoC-Community ins Gespräch zu kommen. Denn der ADAN Career Day verbindet Fachkräfte aus der oft unterrepräsentierten afro-diasporischen Community mit Unternehmen, die sich für Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion einsetzen.
Erlebe mehr Chancengerechtigkeit durch (Wissen-)Austausch, triff deine Vorbilder und verwirkliche deine Berufsziele!
Hier findest du alle weitere Informationen zum Event.
Jetzt anmelden per E-Mail an adan-imapct@bcc-ffm.de oder über Eventbrite.